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电厂煤化验误差处理对策

一、电厂煤化验误差来源


1.采样问题


目前,虽然我国许多电厂已开始关注煤炭检测工作,但由于检测前采样环节没有科学合理的实际操作,导致检测结果误差,一方面,样品提取缺乏代表性,样品存储不合理,受外部环境因素影响,导致样品污染,检测结果误差。另一方面,样品生产过程中的筛选和缩小缺乏科学性,降低了检测结果的准确性。


2.实验操作问题


在电厂煤化验的实验操作过程中,相关人员没有结合具体的规范标准和职责要求,做好前期的设备验证工作。同时,在实际实验过程中,未能根据不同品种煤炭的特点和电厂生产的特点,筛选出最佳的检测工作技术和措施,导致检测过程中工作方法不合理,技术措施不科学,检测方法不规范,导致结果误差严重,难以为电厂煤炭质量管理提供准确的检测结果和管理依据。


3.设备问题


电厂煤化验期间使用的仪器设备的质量和性能将直接影响整体试验结果的准确性和准确性。一旦试验结果出现误差,就会导致试验结果缺乏参考性,不利于电厂煤炭质量的有效控制。目前,在大多数电厂煤化验工作中,相关部门未能全面系统地控制各种仪器设备的质量和性能,缺乏质量管理的机制和模式。此外,相关部门在实际操作中使用的仪器设备过于落后,没有积极引进现代精密仪器和先进设备。在传统设备的应用过程中,不仅会出现试验结果的误差,而且由于设备落后,实验操作过于繁琐,浪费了更多的成本。


4.人员不专业


煤炭检测人员的专业性、工作能力和检测结果的准确性直接相关。只有确保工作人员掌握专业知识和技能,才能确保检测操作的专业性和标准化,防止结果的误差。


二、电厂煤化验误差处理对策


1.改进采样措施


首先,取样前做好现场勘察,全面分析现场区域煤炭分布位置和特点,调查煤炭规模和规格,在此基础上,提前制定取样工作计划,明确取样工作的具体程序和标准,使取样人员能够按照工作要求操作。其次,在实际取样过程中,要保证提取样品的代表性,从一批煤炭中提取一定数量的代表性样品。样品提取完成后,应立即制作样品,避免因储存时间过长而导致样品变质,影响试验结果的准确性。样品生产过程中,要注意样品的粉碎、混合和筛分,做好收缩处理工作。考虑到不同煤的原始物质成分、沉淀的地质环境和沉积时间的差异,煤的成分和性质会有所不同。有些样品可能有非常复杂的固体成分。在这种情况下,为了防止检测误差的发生,需要结合国家标准的要求进行采样和制样,充分掌握采样的位置和点,根据煤炭品种的特点,有效设置采样方案、单元数量、子样品数量、总样品重量和子样品重量,结合基本原则和规章制度进行采样。在制作样品的过程中,还需要保证操作的规范性和合理性,根据不同煤炭品种的特点进行筛选和收缩处理,采用专业的干燥设备对样品进行干燥处理,确保操作的准确性和可靠性,避免因采样工作不良而导致检测结果的误差。


2.优化实验操作


为防止煤炭试验过程中实验操作造成的误差,应根据具体实验工作要求制定完善的实际操作计划和计划,明确了解实际工作中的注意事项,确保试验结果的准确性和准确性。首先,在实际实验操作前,应系统检查各种实验仪器设备,准确检查实验操作工作计划内容,明确工作计划是否不足或问题,提前完善和优化实验计划,确保实验操作计划的完整性和可靠性,为各项工作的发展提供基本保障。其次,在实验工作中,为防止试剂纯度过低或带入外来杂物造成误差,可采取不添加试剂的措施进行样品实验,并在样品测定结果内扣除空白试验结果,防止误差。最后,由于在具体实验操作过程中不能直观地出现一些误差问题,如果不能及时进行检查分析,将导致整体试验误差难以控制。因此,建议实验操作人员结合试验误差的原因和特点,合理检查误差,如煤样品和煤标准物在同一实验操作环境中同步试验,获得相应的试验结果,比较煤样品试验结果和煤标准物试验结果,明确两者之间是否存在差异,如果两个结果数据一致,证明样品试验结果的准确性符合标准,如果两个结果数据值差异过大,应重新进行煤样品试验,避免误差。此外,相关煤化验实验操作人员需要采用重复试验的方法,增加试验工作的重复次数,重复试验后以中间值作为最终结果,避免结果误差。


3.各种设备的管理


在电厂煤化验工作中,各种设备的性能和质量会直接影响检测结果。如果存在设备质量问题或性能问题,会导致检测结果出现误差,不利于电厂煤炭质量的控制。因此,有关部门和工作人员应严格管理各种检测设备,结合煤化验工作的特点和实际情况,确保设备质量和性能符合标准,有效保持检测结果的准确性和准确性。首先,近年来,在我国科技飞速发展的过程中,出现了各种现代化的检测仪器设备和技术。为了保证检测结果的准确性,可以引进现代精密设备和检测技术,充分发挥现代设备和技术的先进优势和操作便利性,快速检测煤炭质量。


4.提高人员专业性


(1)合理选拔和聘用人才


对聘用的人才进行专业知识和技能评价,通过系统的评价分析,明确员工是否存在专业问题和技术技能问题,符合人才招聘标准和规范,避免因人才不专业或缺乏工作技能而导致测试结果错误。


(2)科学培养人才


在人才培训过程中,应制定完善的煤化验人才培训方案,根据具体工作特点和人才标准要求,通过微信平台和网络平台为员工提供煤化验实践视频和专业学习课程内容,使员工可以利用业余时间随时随地学习知识和技术,提高员工的专业素质。


(3)制定完善的管理制度


制度对人员有一定的规范和约束作用,企业在煤化验误差管理和防治过程中,需要制定完善的控制制度,一方面,制定相应的责任机制,明确各技术人员在工作中需要履行职责标准,一旦在监督检查过程中发现煤化验结果错误,负责人处罚,增强每个员工的日常工作责任感。


结束语


在电厂经济发展过程中,煤化验工作主要涉及取样环节、样品生产环节和分析检测环节。目前,部分电厂在煤化验过程中存在取样问题、实验操作问题、人员专业问题和仪器设备问题,导致检测结果精度不足,误差严重。因此,在电厂实际工作中,要注意煤化验误差的处理,提高取样工作的可靠性,保证实验操作的合理性,提高仪器设备的质量性能,培养专业优秀人才队伍,从根本上防止检测误差。


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