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财经论文

医院经济管理存在的问题

一,引言

医院经济管理必须在符合医学科学和经济发展规律的前提下,通过各种经济手段,逐步建立和完善相应的管理机构和管理体系,确保科学合理使用人力、物力和财力,努力通过最少的投资获得最大的社会经济效益。在市场经济条件下,医院之间的竞争也变得更加激烈。为了实现更好、更长期的发展,医院必须加强经济管理,确保医院能够实现社会效益,同时通过有效的管理策略增加收入。

二是医院经济管理面临的新形势。

1.逐步推进医疗保险支付。

在社会医疗保险不断发展的影响下,医院的收入来源受到了很大的影响。医疗保险结算中心已逐渐成为支付的主体,原有的直接收入将逐渐转变为预算收入,不能在一定的时间内实现。从医院基本收入的影响因素来看,大部分收入受医疗人数的影响,医院的收入结构发生了很大的变化。

2.降低药品价格。

此前,医院的大部分收入来自于药品价格的差异。然而,随着医疗保险政策的出台和药品流通制度的不断改革,《国家基本药品目录》的出台彻底压低了药品价格,医院无法从药品中获得部分经济效益。因此,医院要想发展,就不能继续从药品中获得经济效益,而是要逐步改变经济管理模式,注重预算管理和成本管理。

3.医疗市场竞争激烈。

在社会经济快速发展的背景下,越来越多的私立医院出现在医疗市场上,医疗市场之间的竞争也越来越激烈。因此,为了在激烈的市场竞争中生存和发展,医院必须加强经济管理,优化医疗资源配置,提高服务质量,满足患者的多元化需求,提高其核心竞争力。

三、医院经济管理存在的问题。

1.忽视经济核算。

根据医院的实际发展情况,优化医院的结构和组织,避免不必要的人力资源浪费。因此,要加强医院的经济管理,就必须做好成本管理,提高经济效益,提高医院的医疗水平。但由于部分医院不重视成本管理,导致其购买医疗设备和其他基础设施项目,只要相关负责人签字批准,财务部门就会拨款,没有预算和评估成本,导致资金和实际使用,甚至大量医疗机器堆积在仓库,造成大量资金浪费,不利于医院的可持续发展。

2.缺乏相应的经济责任制

社会福利在医院经营中占据主导地位,在医院建设和发展的过程中,也与各级政府的支持密不可分。因此,一些医院在发展和建设过程中,不太关注投资成本是否能达到预期目标。当预期目标与实际效果相差较大时,也不深入研究存在的问题和原因。同时,由于缺乏相应的经济责任制,相关责任主体不能明确,在发生重大经济损失时,相关管理人员不必对此负责,导致管理人员更加重视医院的经济管理。为了实现更好的发展,医院应不断加强管理机制的改革和创新,实现医疗资源的合理配置,从源头上降低成本,实现新时期医院的全面发展。


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